記得在上學時期，每周都有職素課。有一次職素老師講到關于畢業之后找工作的事情是這樣說的："你們剛畢業沒有社會經驗，前列份工作尤其重要。在找工作時能遇到一位好領導，要忠心為他工作；假如前列份工作就有很好的薪水，那算你的運氣好，要努力工作以感恩惜福；就算薪水不理想，也要懂得在工作中磨煉自己的技藝。"
　　火爆并不是我的前列份工作，但我深深記得上一個公司的老總和每一位同事。十二月份去鄭州會展中心聽力克·胡哲的勵志演講時候，力克·胡哲讓寫下令自己感恩的三件事，沒想到我毫不猶豫寫下的第三件事情就是感恩現在的工作以及上個公司給予我成長的機會。螢火蟲只有在不斷揮動翅膀的時候才會發光發亮，但螢火蟲也要有了天空才能飛起來，然后才發光。而我這只螢火蟲也尤其幸運的是能在火爆這樣好的工作環境中學習和成長。
　　記得剛來公司的時候看培訓視頻名師也講到在生活和工作中要懂得感恩才能成長。我們有句諺語"滴水之恩當涌泉相報"，對于幫助我們的人我們心存感激，對于養育我們的父母我們更是感恩，還有諸多值得感恩的事情，工作也是一樣。有人說工作就是雇用與被雇用是種契約關系，其實不然，因為正是我們有了公司提供的工作機會，這可以在這個平臺上施展自己的才華，才能夠在這個舞臺上展現自己。
　　來火爆已經將近三個月了，但工作中的點點滴滴都刻畫在我的腦海中，在這將近三個月中一直未曾給讓自己成長的人和事說聲謝謝，在此表達下內心的感情！
　　【感恩火爆這個讓我成長的平臺】
　　在找工作時候每個人都希望找一個有發展前景并且可以學到更多知識的這樣一個公司，而火爆網絡公司正是如此。每周末都有學習交流的課程，也有戶外活動的健身運動。在這短短的幾個月中不僅讓我對公司的企業文化有了深刻的認識，也在公司提供的學習機會中強化自己，讓自身能力不斷的提高。非常感謝這個平臺能夠提供給自己非常不錯的學習和成長的機會。
　　【感恩領導對員工的重視】
　　火爆的兄弟姐妹很多，領導平常都很忙，接觸的并不多，但有兩件事讓我感受頗深。
　　前列件事情是在我參加展會時候回來寫的展會感想中有提到的一個建議，我當時只是想這個領導知道就可以了。但令我想不到的是：董經理特意的在QQ中對我說謝謝，這令我很是意外。在我看來員工能夠提建議是自己分內的事情，而領導頂多是說句"你的建議我收到了"這樣子的話，而董經理卻特意的道謝。這僅僅是一件很小的事情，但足以顯示出火爆創始人的風范，也讓我想到火爆正是有這樣一位好領導才有如今如此火爆的火爆網絡。
　　另一個就是再剛進公司沒有多久，何經理給新員工召開員工會議，會議開到一半突然停電了，何經理由于要出差就說下周回來會議接著開。在我看來這事情在他出差回來應該忘記的差不多了，誰料何經理出差回來又給我們新員工開會。在會議上何經理和大家講了很多，關于生活，關于工作，關于未來的諸多問題。更讓我佩服的是他竟然能在這么多人的公司中記住新面孔的名字，這尤其讓我感到領導對員工的重視。
　　【感恩主管和師傅強化了我的能力】
　　我剛到一個新的環境時候不太愛說話，幸好有王主管與閆師傅帶，兩位都是非常耐心和細心的給我講工作上的內容。剛來前列個月時候晚上下班后還在給我講有關工作上的東西，每當有問題時候從來不帶推辭的，熱心不說，更重要的是細心負責。一天給業務做東西，她們講到我現在做東西越來越好了，我想這肯定是和兩位分不開的。
　　非常感謝兩位在工作中對我的幫助，能過讓我在短時間內適應工作環境進入工作狀態，并且在日常工作中進步越來越大。
　　【感恩同事增長了我的見識】
　　火爆網絡每天早上都有早會分享，同事們會分享不同的內容。有講生活小常識的、有講歷史典故的、有講人土風情的、還有一些小故事大道理的等等等。雖然每天分享的時間并不長，但積少成多，總的來說還是在這段時間內學習了很多。
　　記得張小麗分享時候講的一個故事：一個小男孩在他三歲時候母親由于乳腺癌去世了，在他五歲時候父親由于煤礦出事造成下肢癱瘓。從此家庭的重擔就落在這個5歲小男孩身上了。剛開始不會做飯就把做飯的工具搬到父親的床邊由父親指導著，每次炒菜怕油濺出來，就把菜鍋端下來放在地上，再把菜放進去。父親由于下肢癱瘓每天要按摩，小小的他沒有太大的力氣，就一直幫父親揉腿。當問到男孩較大的心愿時候，他只是說希望可以帶著父親到處轉轉。這么小的男孩就懂得感恩父母之情，作為我們更應該在生活和工作中學會感恩。因此我很感謝同事們，讓我了解了更多關于生活和工作的知識。
　　生活是一種態度，感恩是一種品德。在火爆這么久了，火爆教會了我很多，火爆也為我點燃了一盞明燈，能火爆這個大家庭中成長是一件很幸福的事情。

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