2022年3月26日,國企管理智庫第1屆理事會在京發布“2021(第七屆)國企管理創新成果(案例)”。廣州珠江啤酒股份有限公司黨委黨建創新案例《“黨建+營銷” 賦能珠江啤酒高質量發展》榮獲第七屆國企管理創新成果(案例)二等獎。
本屆成果(案例)評選活動由中國企業管理研究會、《國企管理》雜志和創新世界周刊等共同主辦。經各大企業集團和省市國資委、行業協會層層發動、逐級篩選推薦,共有4300多項成果(案例)參與,分三次組織專家現場論證答辯,通過復審答辯成果(案例)共314項,通過審定成果(案例)為173項,全流程公開、公平、公正。進入名單的173項具有新時代特色、可復制、可推廣、高質量的課題成果入選《國企管理創新年度成果報告(2021-2022)》。
近年來,啤酒行業進入調結構、提品質的新常態,珠啤股份黨委深入開展“第1品牌建設”書記項目,夯實抓組織領導強、抓機制建設保運行、抓隊伍建設促服務、抓屬地共建增“聲量”、抓宣傳教育樹新風“五個抓手”,強化推動黨建與生產經營深度融合、提升基層黨建工作質量、拓寬黨員發揮作用平臺、增強職工群眾價值認同、履行國有企業社會擔當“五大效應”,將黨建陣地向“市場和客戶聚集地”前移,切實把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、融入基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘,有效提升企業品牌效應和知名度,創造差異化競爭優勢,形成發展新增長點,以高質量黨建引導企業高質量發展。
接下來,珠啤股份黨委將以“抓特色、出亮點”打造基層黨建品牌,推動基層黨建提質增效。完整、準確、全線貫徹新發展理念,持續深化供給側結構性改革,堅持穩中求進工作總基調,做精做優啤酒釀造產業,做大做強啤酒文化產業,做好“自轉”的同時充分發揮“公轉”作用,為廣州實現老城市新活力、“四個出新出彩”作出更大貢獻,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
作者:珠江啤酒公司 來源:中國國際啤酒網